如果有效进行约谈
的有关信息介绍如下:
在有一些单位对有一些人员进行约谈的时候,为了取得好的效果,应该要注意以下几点。
自己先要明白约谈所要达到的目的,内心要有数,如果可以商量的话,一定要听取其它人的意见。
约谈最好也还是要两个人以上同时参与,不要一个人就开始操作,这是不对的。
当然,什么事情都是有一个特殊情况,如果真的是要一个人参与约谈的话,一定要事前报告。
对于所要问的一些问题,最好是在事前把它写下来,这样,不至于在约谈的时候漏掉了。
要把握好问话的主动权,不要让别人把握主动了,如果出现了偏差,要及时进行纠正。
约谈一般来说是同事或是同志性质的进行,自己没有这方面的权力和手段就不要乱用,不然容易出问题。



